komunikacja

Przywództwo konwersacyjne - Facet5 SuperSkills

Przywództwo konwersacyjne

Przywództwo konwersacyjne

Jednodniowy warsztat, który  rozwija 5 Super Umiejętności prowadzenia rozmów biznesowych w oparciu o indywidualne raporty Facet5 SuperSkills.

• Każdy uczestnik otrzymuje indywidualny raport Facet5 SuperSkills, określający naturalne silne strony i tendencje w rozmowach oraz obszary wymagające doskonalenia,
• Szkolenie umożliwia rozwój pięciu kluczowych umiejętności prowadzenia skutecznych rozmów w biznesie,
• Warsztat jest prowadzony przez akredytowanych konsultantów Facet5 SuperSkills,

• Warsztat ułatwi liderom dokonywania szybkich postępów w budowaniu pozytywnych relacji wewnątrz firmy oraz z klientami zewnętrznymi w oparciu o wiedzę, doświadczenia oraz materiały, które będą elementami tych warsztatów.


ZAPISZ SIĘ NA SZKOLENIE

Przywództwo konwersacyjne Dowiedz się więcej »

Webinar Agile Starter Pack

Webinar: Agile Starter Pack

✨ Webinar: Agile Starter Pack ✨

Diagnoza indywidualna i firmowa jako pierwszy krok do lepszych rezultatów dzięki zwinności

Webinar Agile Starter Pack to spotkanie online dla osób, które chcą lepiej zrozumieć, jak diagnoza indywidualna i firmowa mogą wspierać osiąganie lepszych rezultatów dzięki zwinności.

Podczas webinaru dowiesz się, od czego zacząć diagnozę indywidualną i firmową, zobaczysz, jakie rodzaje diagnozy opisujemy w ebooku Agile Starter Pack i proponujemy na stronie Agile for Future, a także poznasz możliwe kolejne kroki po diagnozie.

Uczestnicy webinaru otrzymają 30-stronicowy ebook Agile Starter Pack, który w uporządkowany sposób opisuje koncepcję diagnozy indywidualnej i firmowej oraz pokazuje, jak wykorzystać ją w praktyce.


ZAREJESTRUJ SIĘ NA WEBINAR

👉 W trakcie spotkania dowiesz się:

  • Po co Tobie i Twojej firmie diagnoza? Dowiesz się, dlaczego warto najpierw dobrze rozpoznać sytuację, zanim podejmiesz działania, które mają prowadzić do lepszych rezultatów.
  • Jakie rodzaje diagnozy opisujemy w ebooku i proponujemy na stronie AFF? Zobaczysz, czym różni się diagnoza indywidualna od firmowej, kiedy warto sięgnąć po każdą z nich i od której najlepiej zacząć w Twojej sytuacji.
  • Co dalej po diagnozie? Poznasz możliwe kolejne kroki po diagnozie i zobaczysz, jak przełożyć większą świadomość na działania wspierające rozwój osoby, zespołu i firmy.

🎯 Dla kogo jest ten webinar?

Webinar dedykowany jest:

  • menedżerom, którzy chcą lepiej rozumieć własny styl działania w warunkach niepewności,
  • właścicieli firm i członków zarządów, którzy chcą sprawdzić, na ile ich organizacja jest dziś naprawdę zwinna,
  • osób z HR i liderów zmian, którzy szukają dobrego punktu startu do rozmowy o rozwoju kompetencji, kulturze organizacyjnej i kierunkach zmian
  • a także wszystkim, którzy chcą lepiej zrozumieć, od czego zacząć pracę nad zwinnością na poziomie własnym i firmowym

🎯 Dlaczego warto dołączyć?

Dzięki udziałowi w webinarze:

  • zobaczysz, od którego rodzaju diagnozy warto zacząć podróż ku zwinności,
  • zrozumiesz, jak wygląda droga od diagnozy do działania u menedżera lub w firmie,
  • otrzymasz 30-stronicowy ebook Agile Starter Pack,.

📅 Zarezerwuj miejsce już teraz:

Zaczynamy we środę, 1 kwietnia 2026 o 10.00.

🎙 Prowadzący: Marek Naumiuk i Jarosław Rubin, współautorzy książki “Zwinnologia 2.0”

Webinar potrwa 45 minut, a potem przewidujemy 15-minutową sesję Q&A.

ZAREJESTRUJ SIĘ NA WEBINAR

Webinar: Agile Starter Pack Dowiedz się więcej »

Skuteczna komunikacja zmiany

Prezes i jego ciężkie życie – prawdziwa historia

Napisz komentarz / Kultura organizacyjna, Strategia, Zwinne Zarządzanie Zmianą, Zwinność /

Kilka lat temu wybrałem się na spotkanie promujące narzędzie wspierające studentów w wyborze pracy zawodowej.

Narzędzie i ja

Narzędzie zostało “skonstruowane” na uniwersytecie przy wsparciu organizacji przedsiębiorców.

a byłem najzwyczajniej w świecie ciekawy narzędzia.

Były tłumy

To spotkanie cieszyło się ogromnym zainteresowaniem. Na pewno pomógł fakt organizacji prezentacji podczas eventu “dni kariery”.

Zanim spotkanie rozpoczęło się na dobre, konieczne było dostawienie krzeseł.

I oto on – Prezes J.

Po krótkim powitaniu przyszła kolej na prezesa pana J.

Ciekaw byłem, jak sobie poradzi, ponieważ wiedziałem, że właśnie wrócił z nart.

Zaczął dosyć żwawo, lecz po pierwszych 2-3 minutach już wiedziałem, że nie zna prezentacji, która była przygotowana dla niego tragicznie.

Cała masa tekstu ewidentnie przekopiowana z sieci. Pan J. przeklinał kilka slajdów i odłożył pilota. Dalej kontynuował swoje wystąpienie niczym wytrawny muzyk improwizujący. Salę zaczęli opuszczać słuchacze.

Myślę, że to nie był wypadek przy pracy. Miałem okazje widzieć Pana J. podczas innego wystąpienia. Było podobnie.

Co jest z tymi prezentacjami?

Wystąpienie publiczne to poważne wyzwanie i wyróżnienie.

I… (najkrótsze pytanie)

A co, jeśli z wystąpieniem wiąże się komunikowanie zmian?

Czy można sobie pozwolić na takie lekceważenie odbiorców?

To o Tobie?

Ile razy odczuwałeś niedosyt po swoim wystąpieniu?

A może to jeszcze przed Tobą?

Rozważ, czy nie byłoby dobrze przygotować się do tego typu wyzwań wcześniej?

Rozwiązanie

Rozwiązaniem może być warsztat, jaki prowadzimy wspólnie z Jarosław Rubin, PhD . Szczegóły w komentarzu.

Epilog

PS. Narzędzie nie przetrwało próby czasu.

Prezes i jego ciężkie życie – prawdziwa historia Dowiedz się więcej »